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          新聞中心公司主要開展研發、工程設計、工程承包、軌道交通、產品檢測、成果產業化等相關業務。
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          公司新聞

          2023年“東冠杯”第二屆高新區(濱江)職工籃球聯賽熱血收官!

          2023-06-15
          ? ? 近日,“東冠杯”第二屆高新區(濱江)職工籃球聯賽在竺可楨學校強勢開賽,濱江區24家企事業單位共計300多名球員參賽。 ? ? 公司籃球隊歷經4周激烈角逐,以小組第一的傲人戰績進入八強。之后在面對本次比賽的贊助方東冠集團和老牌勁旅??低暬@球隊時,隊員們不曾松懈,一路過關斬將,以全勝的成績挺進決賽。 ? ? 決賽的對手是一支實力超群且訓練有素的隊伍——中國聯合。比賽一開始對方就憑借優異的戰術和極強的沖擊力取得領先,而后我方球員經短暫調整,以一波得分高潮迅速拉近比分并一舉反超,盡管對手采取了更具侵略性的進攻策略,但我方球員依舊堅守陣地,穩扎穩打,上半場比賽雙方戰平。下半場比賽愈加激烈,我方球員全力以赴與對手展開了一場精彩至極的拉鋸戰,兩支隊伍在得分上交替領先難分伯仲,每一次進攻每一次防守都緊張到令人窒息。臨近比賽結束,對手以更充沛的體能沖垮我方防線,最終以4分優勢獲勝。雖敗猶榮!公司籃球隊員在比賽中展現了高水平籃球技能,打出了氣勢、拼勁兒和精氣神,完美詮釋了機電人的真風采,得到了對手的高度贊揚。 ? ? 杭州亞運會的腳步越來越近,讓我們永葆青春與活力,像籃球隊員在賽場上一樣奮勇拼搏、團結協作,共同迎接“家門口的盛會”,展示職工靚麗風采。

          工程分院組織開展“安全生產月”專題培訓

          2023-06-15
          ? ? 為貫徹落實集團公司及院公司安全生產月活動要求,進一步落實安全生產責任,切實提高分院全體員工安全意識,6月8日,工程分院組織開展了“人人講安全,個個會應急”安全生產專題培訓,培訓采用“現場宣講+線上直播”的形式,共百余人參加。 ? ? 此次培訓邀請了省應急管理廳、省交通廳安全生產標準化專家安玉林老師專題授課。安老師圍繞2023年安全生產月活動要求、安全生產形勢、新《安全生產法》十大亮點及安全生產經費使用等方面,結合自身工作經歷和實際案例,生動形象地講述了安全事故的危害性和應急救援的重要意義。 ? ? 通過此次培訓,員工的安全意識得到了進一步提升。分院將以開展“安全生產月”活動為契機,持續督促各級人員知責、明責、履責、盡責,切實抓緊抓實抓細安全生產措施,夯實安全生產基礎,保障各工程項目順利實施,為院公司發展營造安全穩定的生產環境。

          公司召開黨委理論學習中心組(擴大)會議

          2023-06-09
          ? ? 6月2日,公司黨委理論學習中心組召開學習會議,專題學習習近平總書記關于高質量發展主要任務、深化國企改革、科技創新等的重要論述精神。會議由公司黨委書記、董事長盛云慶主持,黨委理論學習中心組成員、職能部門負責人參加學習。 ? ? 公司總經理普勇作題為《貫徹新發展理念 構建公司改革發展新格局》的中心發言,他強調,貫徹新發展理念,要把握好公司發展的工作著力點。一要完善技術創新機制,切實提高公司創新力。以科研平臺建設引領創新團隊建設,支撐科技項目研發。以科技項目培育創新人才成長,以創新團隊成長促進科研平臺層次提升。二要推動產業鏈供應鏈優化升級。對于成熟期的業務,要進一步提高效率,加強成本控制,注重兼并擴張;對于成長期的業務,要積極開拓市場,擴大市場份額。三要主動融入國家和我省發展大局,切實提高公司影響力。通過產業與資源整合,積極培育發展新產業、新模式、新業態,尋求產業發展新空間和經濟增長新領域。四要抓好安全管理,保持安全穩定的良好局面。抓好安全生產源頭整治工作,提高事故應急救援能力,不斷提升公司安全生產管理水平。 ? ? 最后,盛云慶對公司職能部門提出三點要求:一要掌握新一輪國資改革發展趨勢。把握新發展理念的豐富內涵和實踐要求,搶抓機遇,堅持問題導向和目標導向,聚焦主責主業,蹄疾步穩推動深化改革和高質量發展。二要加快完善科技創新體系建設。加大研發投入,用好現有科研平臺,創新激勵機制,充分調動科技人員創新積極性和企業創新動能,在關鍵核心技術攻關上持續發力,加快科技創新成果輸出。三要抓好制度建設,推動提質增效。職能部門要加強能力建設,聚焦“核心企業”定位,結合機構調整,構建承上啟下、互相協同的工作格局。

          公司成功召開2023年度創新團隊交流會

          2023-06-09
          ? ? 6月1日下午,公司在濱江大樓二樓會議室召開了2023年度院公司創新團隊交流會,公司創新團隊負責人及科技工作者近60余人參會。交流會由技術研發中心主任黃建軍主持,公司董事長盛云慶致辭。 ? ? 盛云慶表示,創新團隊交流會是院公司企業文化建設的重要組成部分,是各創新團隊間進行學術研討、經驗交流的重要平臺,對公司技術力量提升、人才隊伍建設起到了良好的促進作用?;仡欉^去的一年,公司在科改示范、高能級平臺建設、科技獎勵申報等方面取得了較好的成績。當下要把握好集團公司以院公司為主體,打造創新策源地、中央研究院的發展契機,圍繞機電領域應用技術的研究,努力出人才、出成果、出效益,促進院公司在智能制造、數字化提升等方面取得更多的突破。 ? ? 本次創新團隊交流會主要聚焦智能制造、未來工廠、高端裝備、綠色低碳、節能環保、先進測試等技術領域,鄭于海、馬彬榮、章有良、郭嘉、邵中魁、陶泉麗、沈振彬分別代表工程分院技術開發部、華昌公司、檢測所軸承室、水泵所、技術研發中心、設計分院和市政工程分院等7支創新團隊就團隊建設情況、開展的創新工作、面臨的困難和下一步工作計劃等方面進行了交流發言。

          公司召開第五屆第八次職工(會員)代表大會

          2023-05-31
          ? ? 5月29日下午,公司第五屆第八次職工(會員)代表大會順利召開,大會應到代表75名,實到代表70名。大會由工會主席王子寶主持。 ? ? 大會認真聽取了黨委書記、董事長盛云慶所作的《2022年度工作報告》,總經理普勇所作的《2022年度財務預決算情況和2023年財務預算目標的報告》,聽取審議了工會主席王子寶所作的《2022年度集體合同履行情況的報告》《“機電之翼”幫扶基金使用情況的報告》,書面審議了《工會2022年度工會工作報告》和《2022年度工會經費審查委員會工作報告》。 ? ? 會議認為,工作報告全面總結回顧了公司2022年主要工作和取得的成績,全年整體運行穩中有進;財務報告對預算執行情況、公司成本費用的構成情況等進行了詳細說明,公司較好地完成了董事會確定的主要經濟目標;工會工作報告明確了2023年工會的總體思路和具體任務,強調要以工會品牌亮點創建為抓手,做好服務公司改革發展、服務職工工作,不斷提升工作能力和服務水平,團結廣大職工為圓滿完成各項任務貢獻力量。經大會表決,全體代表一致通過了各項報告。 ? ? 會議號召,全體職工要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的根本遵循,緊緊圍繞公司工作目標和全年生產經營任務,聚焦公司“核心企業+創新發展策源地”定位,理清思路創新舉措,深入推進管理提升工作,以科技創新為導向,加強干部人才隊伍建設,為公司高質量發展提供有力支撐。
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